用人理念

公司积极塑造“开放、包容、高效、务实”的企业文化,并秉持“人才是企业发展第一要素,企业与员工共同成长”的人才理念。 重视员工的兴趣和专长,以良好的工作条件、完善的员工培训计划、职业生涯通道设计促进员工个人职业发展。

人才招聘

  • 销售经理
    工作地点合肥
    薪资待遇面谈
    招聘人数5人
    发布时间
    X
    销售经理

    岗位职责:

    1、依照公司的市场战略布局,进行电力产品的市场开发;

    2、做好客户关系维护,及时获取项目信息并跟踪;

    3、加强与竞争对手合作,积极新市场;

    4、协助相关部门做好客户服务工作,促进市场良性发展。

    任职要求:

    1、大专及以上学历,专业不限,工作经验五年以内,优秀者条件亦可放宽;

    2、性格外向,自信阳光,自律性强,能够吃苦耐劳;

    3、具有良好的服务意识与团队协作精神;

    4、能够适应省外出差(大致出差周期24天/月),服从市场区域分配。

  • 市场部经理
    工作地点合肥
    薪资待遇面谈
    招聘人数2人
    发布时间2022-01-25
    X
    市场部经理

    岗位职责:

    1、依照公司年度销售目标,制定业绩目标分解计划,督促业务经理完成业绩指标;

    2、做好客户的信息收集、客户档案建立、完善与更新以及业务合同的管理与风险控制;

    3、负责电网公司招标信息的收集、整理,做好标书的制作、报价、投标对接等事宜;

    4、及时与内部生产运营系统沟通,做好订单信息的传递、物流发货等事宜;

    5、负责敦促业务经理定期与客户核对应收账款,及时催收货款。

    任职要求:

    1、电气类、商务类相关专业本科学历,五年以上相关工作经验;

    2、熟悉商务合同管理、标书制作相关流程;

    3、有较强的抗压能力。

  • 电气工程及自动化储备生
    工作地点合肥
    薪资待遇面谈
    招聘人数10人
    发布时间2022-01-25
    X
    电气工程及自动化储备生

    岗位职责:

    1、通过公司遴选后,进入品质部或生产中心任职。

    任职要求:

    1、本科及以上学历,电气工程及自动化、电子信息工程、自动化、机械设计制造及自动化相关专业;

    2、有耐心,熟悉电路相关知识:

    3、有相关经验优先考虑,应届生亦可;

    4、做事认真踏实,有责任心,能够吃苦耐劳。

    培养方向:

    储备生--技术研发/生产管理/设备管理/售前售后技术--研发工程师/生产负责人/设备负责人/售前售后技术工程师

  • 售前售后工程师
    工作地点合肥
    薪资待遇面谈
    招聘人数3人
    发布时间2022-01-25
    X
    售前售后工程师

    岗位职责:

    1、负责低电压及无功补偿产品的技术标书应答;

    2、根据用户负荷或施工现场勘察,制定相应的配网技术方案;

    3、指导设备的安装、调试、检修,保障客户满意;

    4、根据市场需求,向公司技术研发部门提出产品优化及改进建议;

    5、配合销售经理技术交流、推广新产品、新技术;

    任职要求:

    1、电气工程及其自动化、机电一体化等专业本科以上学历;

    2、两年以上相关工作经验,能够适应国内出差;

    3、具备良好的业务交流能力和工作协调能力;

    4、工作态度积极,工作认真负责,具有团队精神。

    5、有二级建造师(机电)证书者优先考虑。

  • 单片机开发工程师
    工作地点合肥
    薪资待遇面谈
    招聘人数2人
    发布时间2022-01-25
    X
    单片机开发工程师

    岗位职责:

    1、嵌入式系统设计和开发,包括硬件系统的建立和相关软件功能的开发调试等工作;

    2、负责新产品的需求分析及整体方案的设计;

    3、负责产品的硬件设计,包括电路原理图的和PCB的设计;

    4、负责产品的软件功能的编写与调试;

    5、负责样机的试制、测试与定型;

    6、负责产品开发过程中的相关技术文档编写制订;

    7、负责生产过程中问题的跟踪及处理;

    8、负责老产品的维护升级。

    任职要求:

    1、电子、通信、自动化相关专业,本科学历;

    2、熟悉原理图与PCB设计,熟练使用Altium Designer 、Cadence等至少一种EDA软件;

    3、具有扎实的电子技术知识,具有较强的电路分析和设计能力;

    4、精通并灵活应用C语言,具有良好的编程规范,2年及以上的产品开发经验;

    5、熟悉STM32、51等单片机软硬件研发;

    6、计划性好,责任心强,有较强的沟通能力和抗压能力;

    7、有电力行业相关仪器仪表设计工作经验者优先。


  • 变压器设计工程师
    工作地点合肥
    薪资待遇面谈
    招聘人数2人
    发布时间2022-01-25
    X
    变压器设计工程师

    岗位职责:

    1、根据产品技术要求,独立完成变压器的电磁、结构设计和校对,对所提供的设计、图样和文件的正确性、符合性负责; 对研制(设计、试产、检验)过程实施质量跟踪及试制更改、完善工作。

    2、负责产品生产过程中技术问题的处理,指导生产顺利进行。

    3、负责与客户方面的技术沟通以及相关技术支持工作。

    4、协调解决产品生产、试验现场的设计问题。

    任职要求:

    1、本科及以上学历,机械、机电及电力等相关专业。

    2、3年以上变压器设计相关工作经验,从业经验丰富者优先。

    3、反应敏捷、表达能力强,具有较强的沟通能力及交际技巧,具有亲和力。

    4、熟练CAD、三维制图软件的操作,能独立完设计图纸。

  • 嵌入式研发工程师
    工作地点合肥
    薪资待遇面谈
    招聘人数2人
    发布时间2022-01-25
    X
    嵌入式研发工程师

    岗位职责:

    1、嵌入式产品硬件及软件设计与开发;

    2、产品需求的沟通,并根据需求文档,制定方案;

    4、样机调试;

    5、生产问题跟踪及处理;

    任职要求:

    1、本科及以上学历,电子或者计算机类相关专业毕业,三年以上工作经验。

    2、精通c/c++语言,熟悉arm汇编,具有丰富的软件工程开发经验。

    3、熟悉51系列、arm DSP系列MCU。

    4、熟悉ucos II、VxWorks、eCos等至少一种嵌入式操作系统。

    5、熟悉TCP/IP、USART、I2C、SPI、CAN等。

    6、有智能仪表、电能质量方面控制器、配电终端等开发经验优先;

    7、良好的代码编写习惯及文档编写能力,能熟练阅读英文文档,有产品开发意识。

    8、良好的沟通和团队协作能力,能承受较大的工作压力。

  • 成套电气工程师
    工作地点合肥
    薪资待遇面谈
    招聘人数2人
    发布时间2022-01-25
    X
    成套电气工程师

    岗位职责:

    1、根据客户对无功补偿及滤波装置等电能质量产品的技术要求,进行成套装置产品结构、电气一次、二次图纸设计;

    2、组织设计产品的可行性验证,编制生产加工图纸、BOM以及作业指导书等技术文件;

    3、向生产、检验等相关部门以及客户单位提供技术支持;

    4、协助标书制作部门编制技术标等相关投标文件;

    5、协助采购部门进行原辅材料的选型以及相关技术参数的确认。

    任职要求:

    1、本科及以上学历,电气工程及其自动化等相关专业,有中高级职称者优先考虑;

    2、能够熟练运用绘图软件和工具,能够独立承担成套电力设备的结构或电气设计;

    3、五年以上开关柜、成套电力设备的设计岗位工作经验;

    4、有一定的抗压能力,能够适应一定程度的加班,有团队管理经验者优先考虑。

  • 电力电子研发工程师
    工作地点合肥
    薪资待遇面谈
    招聘人数3人
    发布时间2022-01-25
    X
    电力电子研发工程师

    岗位职责:

    1、电力电子产品硬件及软件设计与开发;

    2、产品需求的沟通,并根据需求文档,制定方案;

    4、样机调试;

    5、生产问题跟踪及处理;

    任职要求:

    1、3年以上电力电子专业工作经历;

    2、熟悉电力电子基本拓扑、UPS、逆变器基本原理等;

    3、具备DSP及FPGA开发经验;

    4、进行产品硬件原理图设计,熟练进行PCB设计;

    5、熟悉电力电子产品的安规、EMC、可靠性等方面的设计;

    6、精通C语言,良好的编程规范;

    7、能够进行硬件驱动开发和硬件调试和测试

    8、有有源静止发生器、有源滤波器、光伏逆变器、储能变换器、微网、EPS、UPS等项目经历优先;